职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
职位描述:
1、制订配送部门内部规章制度、业务流程、岗位职责等工作;
2、完成对部门工作的调整与安排、监督配送部所有人员的工作质量:
3、完成有关客户管理、维护以及客户满意度的调查;
4、解决配送部日常工作中发生的问题的解决与处理,提升到货及时率;
5、及时、妥善的处理客户投诉,提高客户满意度;
6、制订公司配送部门年度收入、费用、利润等经营指标工作,分解到月;
7、负责配送一部团队建设工作,提高团队凝聚力;
8、负责分供方的筛选与管理,分供方管理体系的建立、实施与提升;
9、协调、配合其他部门的相关工作;
10、完成上级安排的临时工作。
1、制订配送部门内部规章制度、业务流程、岗位职责等工作;
2、完成对部门工作的调整与安排、监督配送部所有人员的工作质量:
3、完成有关客户管理、维护以及客户满意度的调查;
4、解决配送部日常工作中发生的问题的解决与处理,提升到货及时率;
5、及时、妥善的处理客户投诉,提高客户满意度;
6、制订公司配送部门年度收入、费用、利润等经营指标工作,分解到月;
7、负责配送一部团队建设工作,提高团队凝聚力;
8、负责分供方的筛选与管理,分供方管理体系的建立、实施与提升;
9、协调、配合其他部门的相关工作;
10、完成上级安排的临时工作。
工作地点
地址:济南城区德州
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
HR
山东润邦国际物流有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
-
交通·运输·物流
-
200-499人
-
公司性质未知
-
山东省济南市历城区盖世物流中心第四库区6-116