岗位职责：1、日常业绩目标健康达成2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动4、做到士多批本品成交率达成/铺货率达成5、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升6、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确7、其他：主管交办事项任职资格：1、大专以上，年龄18-35，接受应届毕业生和实习生2、具备客户服务意识,有从事业务的潜力，有消费品销售经验者佳3、交通工具自备； 4、协调、沟通能力强，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强；5、有从事快速消费品销售经验优先，服从公司工作调动。三、待遇1、工作时间：8:30--17:30，法定节假日正常休息；2、入职当月缴纳五险一金；3、每年享有两次晋升机会；4、专业培训、节假日礼品、带薪年假、交通补贴、年度旅游、年终奖等 年龄要求：18-35岁 职能类别：销售代表 关键字：开发新客户客户拜访路线规划