职位描述
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岗位职责:
1、完成公司全部门店服务组的训练架构的设计和推行(80家店1000名以上员工)
2、完成运营管理组课程的设计、教学、追踪工作
3、完成各片区训练工作的稽核和辅导工作
4、协助完成运营需求的Sop标准和其他标准
5、完成公司安排的其他工作和部门协作工作
岗位要求:
1、肯德基/麦当劳管理体系企业3年以上区经理职位经历
2、训练部门工作2年以上
3、28-40岁之间
4、品行端正,熟练使用办公软件,接收调动
工作地点
地址:济南槐荫区济南槐荫区张庄路98号
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
HR
济南彦盛彦企业管理咨询有限责任公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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旅游·酒店·餐饮服务
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51-99人
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公司性质未知
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张庄路98号 烂豆花火锅