职位描述
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岗位职责:
1、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
2、组织、安排面试,协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识
工作时间:
早八到下午五点半,周末双休
1、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
2、组织、安排面试,协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识
工作时间:
早八到下午五点半,周末双休
职位福利:不加班、周末双休、补充医疗保险、定期团建、绩效奖金、弹性工作、午休2小时、多次晋升机会
职位亮点:公开,平等的晋升机会。
工作地点
地址:济南历下区山东省济南市历下区趵突泉街道泺源大街88号10楼
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)