销售经理招聘启事 一、工作内容 1. 制定并执行销售策略：基于公司产品与市场状况，拟定切实可行的销售计划，带领团队完成销售目标，深入分析市场动态，挖掘潜在商机。 2. 客户拓展与维护：积极开拓新客户，建立并巩固长期稳定的客户关系，定期回访老客户，及时了解需求，提升客户满意度与忠诚度。 3. 团队管理：负责销售团队的日常管理，包括成员培训、业务指导、绩效考核等，打造高绩效销售团队，激发团队成员的工作热情与创造力。 4. 市场信息收集与反馈：密切关注行业动态、竞争对手情况，收集市场信息并及时反馈，为公司产品优化与决策提供依据。 二、岗位要求 1. 学历与经验：初中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；具有1年以上销售工作经验，其中1年以上销售管理经验，有[行业名称]行业经验者优先考虑。 2. 能力要求：具备出色的沟通谈判能力、市场开拓能力和团队管理能力，能够独立制定销售策略并有效执行，拥有敏锐的市场洞察力和分析能力。 3. 素质要求：工作积极主动，富有责任心和团队合作精神，具备较强的抗压能力，能够适应出差。 4. 技能要求：熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，掌握一定的数据分析技能。 三、工作时间 周一至周五9:00 - 18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息，偶尔因业务需求加班，会安排调休或加班补贴。 四、薪资明细 1. 基本工资：8000 - 12000元/月，根据个人工作经验和能力确定具体数额。 2. 绩效奖金：根据销售业绩完成情况发放，上不封顶，平均每月可达5000 - 20000元。 3. 年终奖金：根据公司年度业绩和个人全年表现发放，一般为3 - 6个月工资。 4. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、丰富的团队活动等。