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首页 > 事业单位招聘 > 招聘详情

防城港市中级人民法院聘用人员招录5名简章

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一、招聘原则

(一)德才兼备原则;

(二)公开公正原则;

(三)平等竞争原则;

(四)择优聘用原则。

二、招聘岗位

1.聘用会计岗位2名。

2.聘用书记员岗位3名。

三、招聘资格条件

(一)聘用人员应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的理论和路线方针政策;

2.具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;

3.具备全日制普通高等学校专科及以上学历;报考聘用会计岗位的应具备会计、财务管理、审计专业,有相关从业经验者优先;

4.年龄为18-35周岁(1987年6月23日至2004年6月23日期间出生);

5.报考聘用会计岗位应熟悉财会管理工作,熟练掌握办公软件运用等岗位必需的业务技能;报考聘用书记员岗位应熟悉计算机操作,熟练掌握速记、办公软件运用等岗位必需的业务技能;

6.具有正常履行职责的身体条件;

7.法律、法规规定的其他条件。

(二)下列人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职或被法院、检察院辞退的;

3.人民法院经司法程序认定的失信被执行人;

4.涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未得出结论的;

5.违反社会公德、职业道德、品行不端,且造成不良影响的;

6.其他不适宜担任聘用人员情形。

四、薪酬待遇

与劳务派遣公司签订劳动合同,试用期六个月。新招聘聘用人员的工资福利待遇参照本院在职聘用人员待遇执行。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:报名时间自公告之日起至2022年7月1日止。

2.报名方式:提供本人身份证、学历证、学位证、其他获奖证书等有效证件和报名表的扫描件发送到防城港市中级人民法院政治部邮箱:fcgfy@163.com。

(二)资格审查

提供本人身份证、学历证、学位证、其他获奖证书等有效证件的原件和复印件1份。

(三)速录技能测试

资格审查合格者,参加速录技能测试,测试的形式为听打,播放一段录音,时长均为10分钟,根据记录速度和准确率评分。速录技能测试满分为100分,打字速度60字/分钟以上,准确率60%以上为合格。具体速录技能测试事项另行通知。

速录测试参加人员:报考聘用书记员岗位。

(四)笔试

笔试采用闭卷方式,主要考察考生的专业常识和公共基础知识,不指定参考用书;笔试满分为100分。

笔试和速录测试时间:另行通知。

(需戴上身份证、学历证、学位证、其他获奖证书等有效证件的原件和报名登记表,出示健康码,佩戴口罩)。

(五)面试

面试重点考察应聘人员法律思维能力、口头表达能力、反应能力、分析和解决问题的能力、综合协调能力、仪表仪态等,面试成绩总分100分。

面试时间和地点:另行通知。(需戴上身份证原件,出示健康码,佩戴口罩)。

(六)体检

体检标准参照招录公务员标准执行。体检费用由报考人员承担。

(七)考察

根据面试、体能测试等情况,确定考核人选并进行全面考核,并核实其是否符合招聘条件。交由党组讨论后确定聘用人选。

六、其他事项

1.在本次招聘中,通过面试人员的成绩保留到下一次招聘之前,期间如有聘用制书记员辞职等情况而出现空缺的,从通过面试的人员中按序补聘人员。

2.在招聘过程中,对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消聘用资格,考生本人承担由此产生的一切后果。

3.考生应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。

防城港市中级人民法院办公地址:防城港市金花茶大道500号(防城港市中级人民法院政治部1705办公室)

联系电话:0770-6103931、0770-6103936

邮箱地址:fcgfy@163.com

相关附件下载:004r0m

附件:

1:防城港市中级人民法院报名表.doc

2:防城港市中级人民法院报考人员诚信承诺书.doc

原标题:防城港市中级人民法院2022年度聘用人员招录简章

(内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)

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